График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов или 2/2 и 3/3 по 12 часов; Возможность увеличения дохода (совместительство внутри компании); Заботу о тебе: медкнижку за наш счет и ДМС, удобную корпоративную форму; С первого дня ты под опекой опытного Наставника. У нас более 300 Наставников; Учись с ОБИ:
«ОПЕКА» — крупнейшая сеть пансионатов и патронажной службы в России. С 2008 года мы создаем новую культуру заботы. Почему стоит выбрать нас: Вы сами выбираете заказы: Заходите на сайт, смотрите список, выбираете подопечного рядом с домом и удобное время или с проживанием/питанием (вахта). Полная свобода! ...
Управляющая компания Опека
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
«ОПЕКА» — крупнейшая сеть пансионатов и патронажной службы в России. С 2008 года мы создаем новую культуру заботы. Почему стоит выбрать нас: Вы сами выбираете заказы: а нашем сайте вы сможете видеть все актуальные заказы. Выбираете подопечного рядом с домом и подходящим графиком. Полная свобода! ...
Привет, на связи команда Шелби!У нас в компании много всего классного происходит — и нам нужен человек, который расскажет об этом миру �Немного о нас: «Шелби» — изобретатель, производитель и установщик детского игрового оборудования. Мы реализуем крутые проекты, и даже опекаем енотика в зоопарке. Об ...
График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов или 2/2 и 3/3 по 12 часов; Возможность увеличения дохода (совместительство внутри компании); Заботу о тебе: медкнижку за наш счет и ДМС, удобную корпоративную форму; С первого дня ты под опекой опытного Наставника. У нас более 300 Наставников; Учись с ОБИ:
«ОПЕКА» — крупнейшая сеть пансионатов и патронажной службы в России. С 2008 года мы создаем новую культуру заботы. Почему стоит выбрать нас: Вы сами выбираете заказы: Заходите на сайт, смотрите список, выбираете подопечного рядом с домом и удобное время или с проживанием/питанием (вахта). Полная свобода! ...
График работы:
5/2 (плавающие сдвоенные выходные) по 8 часов или 2/2 и 3/3 по 12 часов; Возможность увеличения дохода (совместительство внутри компании); Заботу о тебе: медкнижку за наш счет и ДМС, удобную корпоративную форму; С первого дня ты под опекой опытного Наставника. У нас более 300 Наставников; Учись с ОБИ:
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В СENTURY 21 Level! Мы — команда, которая строит успех с 2018 года. Каждый день мы помогаем людям находить дома мечты, а экспертам — раскрывать свой потенциал в элитной недвижимости. Здесь большие перспективы, искренняя поддержка и инструменты, которые делают вашу работу результативной ...
Международная сеть агентств недвижимости CENTURY 21 Россия
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ, полностью белую заработную плату; Стабильный доход: оклад + прозрачная ежемесячная премиальная система по KPI; годовая премия; Гибкий график: 5/2 по 8 часов; Современный офис; Возможность быть частью стартапа при крупной компании: быстрые решения, команда единомышленников
«ОПЕКА» — крупнейшая сеть пансионатов и патронажной службы в России. С 2008 года мы создаем новую культуру заботы. Почему стоит выбрать нас: Вы сами выбираете заказы: Заходите на сайт, смотрите список, выбираете подопечного рядом с домом и удобное время или с проживанием/питанием (вахта). Полная свобода! ...
Звоните нам, оставляйте отклик или приходите в ближайший для вас магазин (Центр обслуживания клиентов). Проведем собеседование в удобное для вас время! 30% сотрудников работает в компании более 5 лет! С Дом Лента всё стабильно! Совокупный ежемесячный доход до 77 154 руб. (выплаты 2 или 4 раза в месяц); ...
«ОПЕКА» — крупнейшая сеть пансионатов и патронажной службы в России. Почему стоит выбрать нас: Вы сами выбираете заказы: а нашем сайте вы сможете видеть все актуальные заказы. Выбираете подопечного рядом с домом и подходящим графиком. Полная свобода! Работа без посредников: Мы прямой работодатель, ...
Мы предлагаем:
Работу в компании с мировыми стандартами и легендарной историей Оформление в ИТ аккредитованную компанию Интересные задачи и профессиональное развитие Конкурентоспособный социальный пакет Гибридный формат работы